逾期不归还

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逾期多少天可以解除合同

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逾期不超过一个月可以消除吗

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五不归日可信吗

公务员旷工或无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的就可以辞退。 根据公务员法十三章八十三条五款规定: 八十三条公务员有下列情形之一的，予以。公务员旷工或无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的就可以辞退。 根据公务员法第十三章第八十三条第五款规定: 第八十三条公务员有下列情形之一的。

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